Analista de Recursos Humanos Sr

A Volkswagen Group Services é uma empresa do Grupo Volkswagen, orientada para trabalhar para as empresas do Grupo em todo o mundo. Prestamos serviços nas áreas de logística, tecnologia, engenharia, qualidade, serviços comerciais, recursos humanos, comunicação e serviços administrativos e financeiros. Estamos direcionados para as atividades dos nossos clientes e assumimos a responsabilidade de realizá-las em seu nome.

A Volkswagen Group Services foi fundada em abril de 2001, em Wolfsburg, na Alemanha, com o nome de AutoVision e foi renomeada Volkswagen Group Services em 2018. O novo nome reflete a orientação estratégica do Grupo, incluindo as suas marcas e empresas. Atualmente nós temos escritórios em sete localizações europeias. E em 2023, iniciamos a operação América do Sul, com nossa primeira sede no Brasil.

Principais responsabilidades:

• Atuar de forma generalista na área de Recursos Humanos, com foco na implantação, sustentação e melhoria contínua do sistema Success Factors;
• Garantir que os processos de RH estejam estruturados, integrados e que todas as informações de colaboradores e treinamentos sejam gerenciadas de forma precisa;
• Conduzir a implantação do Success Factors, incluindo parametrização, carga de dados, testes (UAT) e validação das informações;
• Atuar como ponto focal entre o time local e global, garantindo alinhamento com diretrizes corporativas;
• Acompanhar reuniões de projetos, assegurando prazos, qualidade das entregas e aderência aos processos;
• Employee Central (EC) – manutenção e conferência de informações de colaboradores, organogramas, centros de custo e dados estruturais da força de trabalho;
• Recruiting (REC) – estruturação de processos de recrutamento e seleção, fluxo de aprovação, integração com novos colaboradores e gestão de candidatos;
• Onboarding (ONB) – planejamento e execução de processos de integração de novos colaboradores, garantindo experiência consistente e registro de informações no sistema;
• Learning Management System (LMS) – gestão completa de treinamentos e capacitações, incluindo planejamento, acompanhamento, registro e indicadores de cumprimento de treinamentos obrigatórios;
• Performance Management & Goal Management (PMGM) – definição de ciclos de avaliação de desempenho, acompanhamento de resultados, integração com metas e feedbacks contínuos;
• Compensation (COMP) – gestão de políticas de remuneração, ajustes salariais, revisões de pacotes e alinhamento com orçamento e diretrizes corporativas;
• Variable Pay / Pay – administração de pagamentos variáveis, bônus e incentivos, garantindo acuracidade e aderência às políticas da empresa;
• Succession & Development Planning (SPCDP) – acompanhamento de planos de sucessão, identificação de talentos estratégicos e desenvolvimento de colaboradores para posições-chave;
• Garantir a acuracidade das informações inseridas no sistema e nos módulos de RH;
• Desenvolver materiais de apoio e orientar usuários no uso da plataforma;
• Acompanhar indicadores e relatórios de RH, incluindo KPIs de treinamentos, desempenho e compliance;
• Apoiar ações de engajamento, clima organizacional e iniciativas de saúde, segurança e bem-estar.



Requisitos:

• Graduação completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Conhecimento avançado no sistema Succes Factors;
• Inglês avançado;
• Pacote Office, em especial, Excel e Power Point intermediário/avançado;
• Experiência generalistas em todos os subprocessos de RH;
• Capacidade de solucionar problemas, negociar e comunicar com clareza.

Desejável:

• Pós graduação.

Condições:

• Contratação CLT, no modelo híbrido, com presença necessária em nosso escritório no bairro do Jabaquara (São Paulo/SP), 3 vezes por semana.

Benefícios:

• Vale Alimentação;
• Vale Refeição;
• Vale Transporte ou Auxílio Mobilidade;
• Plano de Saúde Sulamerica;
• Plano Odontológico Sulamerica;
• Seguro de Vida;
• Auxílio Creche;
• Programa de Bem-Estar (Wellhub e Conexa);
• Previdência Privada;
• PLR;
• Parceria para descontos em farmácias.

Volkswagen Group Services is the strategic partner of all companies and brands within the Volkswagen Group. We provide services in the areas of data engineering (IT), engineering, quality, commercial services, human resources, communication, and administrative and financial services. We currently have offices in seven European countries: Germany (headquarters), Spain, Portugal, Poland, Slovakia, Hungary, and the Czech Republic. In 2023, we began operations in South America with our first office in São Paulo.